actenses

Posons quelques hypothèses d’écoles validées par les chiffres de l’Insee :

- Aux environs de 2040, les actifs devront être prêts à cotiser à hauteur de 40% de leurs revenus s’ils ne veulent pas voir leur retraite passer de 70 à 35% de leur dernier salaire.

- Les retraités de 96 sont ceux qui cotisaient en 56 ! A l’époque pourtant, « les vieux » n’étaient pas vraiment choyés puisque plus de 40% d’entre eux touchaient le minimum vieillesse contre moins de 10% en 96.

Faut-il alors conclure que ceux qui hier ne pensaient pas à leurs aînés sont aujourd’hui les mêmes que ceux qui ne pensent pas à leurs successeurs ?

Et si l’on devait à nos anciens une retraite à proportion de celle qu’ils ont payée à leurs anciens ?

- Roger, 71 ans qui a cotisé pendant 37,5 ans à un taux moyen de 11,63% ne devrait plus toucher 1295€ par mois mais 469€.

- Inversement, Benoît, aujourd’hui 40 ans, qui aura cotisé probablement à hauteur de 30% durant 42 ans ne pourra espérer toucher que 762€.

N’essayons même pas de faire le calcul pour Sophie, aujourd’hui 24 ans …

Bien sûr, il n’est là question que d’hypothèses d’école mais ces hypothèses laissent malgré tout entrevoir la possibilité d’une véritable guerre des générations comme le laissait entendre l’émission Ripostes de Serge Moati dimanche dernier.

La question de la réforme des retraites sera sans doute une question clé des prochaine élections présidentielles. Sans doute. A n’en pas douter, les futurs candidats aurons leur mot à dire sur ce qu’ils seront à même de proposer aux jeunes générations quand celles ci seront devenues moins jeunes.

Mais quel est véritablement l’enjeu ? Ce qu’ils peuvent faire POUR les moins de 35 ans ou ce qu’ils peuvent faire AVEC les moins de 35 ans ? Car pour mémoire, aujourd’hui 3 députés seulement sur les 577 en charge de la réforme des retraites et du vote du budget ont moins de 35 ans !

SAMEDI 21 OCTOBRE, actenses organisera sa première réunion plénière en "plein air" autrement dit, EN PUBLIC. Ainsi, tous ceux qui de prêt ou de loin s'interressent à l'association pourront rencontrer ses membres actifs autours d'un verre pour échanger, discuter, débattre :

- avec Marc des problèmes que les syndicats rencontrent aujourd'hui auprès de 18-35 ans et de "l'effet Mathieu de la formation"

- avec Jeanne des différentes politiques de préventions auprès des 18-35 ans,

- avec Aziza de la scolarité en ZEP et des moyens mis en oeuvre pour en sortir,

- avec David de la place des jeunes en politique et des vertus et limites de la Vème république,

- avec François des organes parallèles de réprésentation pour les 18-35 ans, 

- avec Afid de responsabilités et devoirs incombant nécessairement à un Parrain, 

- avec Annick d'écologie, de développement durable, 

- avec Célina, Caroline, Thomas, Rui, Aurelia, Arnaud, Julie (en plus le café retenu pour l'occasion est à découvrir absolument)...

RENDEZ-VOUS SAMEDI A PARTIR DE 14h30 AU CAFE CHERI DANS LE 19ème !

44 boulevard de la Vilette, Métro Belleville (ligne 2/7) 

A vous de deviner qui de François Hollande (premier secrétaire du PS) Jean Yves de Chaisemartin (président des jeunes UDF) où les membres de Ségosphère est à l’origine des citations suivantes, glanées par actenses lors des universités d’été du PS et de l’UDF ?

- « Les partis politiques ne sont plus suffisamment représentatifs de l'opinion et des jeunes, à la mesure de la mission démocratique qu'ils sont censés remplir. »

- « Si après avoir regardé la session parlementaire, on prend le métro ou qu'on regarde les matches de l'équipe de France, on voit deux France différentes : une France blanche, masculine et de + de 50 ans à l'Assemblée Nationale et dans le métro, le monde du travail, les équipes sportives et athlétiques une autre. »

- « La place des jeunes est l'un des enjeux majeurs de l'échéance de 2007. Cette génération fait face à un risque, le risque d'une précarité qui se prolonge. Et cette précarité est générale : elle met en cause leur capacité à obtenir un logement, un emploi stable, un contrat à durée indéterminée. »

- « Je vais encore parler de malheur, ça risque d'être un peu triste pour commencer. Dire que la place des jeunes va être un des sujets majeurs de la campagne présidentielle est ambitieux et optimiste. »

- « On n'a d'ailleurs jamais vu quelqu'un céder sa place par grandeur d'âme, en tout cas pas dans la génération précédente où c'est un cas exceptionnel. »

Alors que David, François, Fahd et Florent parcourraient les routes de France, de la Rochelle à la Grande Motte, à la rencontre du PS et de l’UDF, Marc, Jeanne et Florent, pour ne citer qu’eux, poursuivaient leurs diagnostics sur le Marché du Travail, la Protection Sociale, et la situation des 18-35 ans en Europe. Retrouvez les premiers extraits de leurs travaux et l’intégralité des interviews sur le site de l’association, ici !

Premiere d'une longue série de posts concernant le fonctionnement d'actenses et ses besoins en "volontaires dynamiques et motivés", voici une nouvelle petite annonce de l'association : 

Le groupe de travail "Marché du travail"  (qui a beaucoup de boulot) recherche un profil éco qui a le goût de l'écriture, le génie de la synthèse et que la problématique des jeunes et de l'emploi intéresse.

Profil éco, c'est à dire bac ou premières années de fac ou simplement intérêt pour la discipline éco. Le tout étant que la lecture des pages Emploi de Libé, du Monde ou du Figaro ne vous rebute pas, mieux, qu'elle vous stimule. 

Goût de l'écriture, génie de la synthèse, parce qu'après avoir lu toutes les pages Emploi de tous les quotidiens incontournables il faut bien en tirer quelque chose. 

Intérêt prononcé pour la problématique des jeunes et de l'emploi, parce que c'est quand même de ça dont il sera question lors des réunions de travail du groupe de travail !

Enfin quelques informations pratiques sur l'intégration à un groupe de travail actenses : 

- c'est moins contraignant qu'un cours de gym hebdomadaire, on n'est pas tenu d'être présent à heure fixe dans un lieu fixe et personne n'est obligé de porter des Nike, 

- c'est moins ennuyeux qu'un déjeuner dominical dans sa belle-famille, on peut voir les gens qu'on veut pour discuter des sujets auxquels on s'intéresse, on peut même dire tout haut ce que l'on pense tout bas, 

- c'est moins pénible que le plein de courses dans l'hyper du coin, on peut simplement échanger et travailler en utilisant le mail et le téléphone sans être obligé de se déplacer en poussant un cady. 

Ultime précision, Marc qui s'occupe du groupe de travail Marché de l'Emploi est certes très beau mais il est aussi très intéressant et relativement drôle. 

Pour nous contacter : leblog@actenses.com

Militant au sein d’un parti, syndicaliste de la première heure, membre d’une corporation, engagé au sein d’une association, défenseur d’une cause perdue, participant actif d’un mouvement ou adhérent sympathisant, les 18-35 ans s’engagent beaucoup plus qu’on ne le raconte. La catégorie où faire parler de son association, raconter les causes pour lesquelles on s’engage, les événements qui nous touchent, les mouvements dont il faut parler.

Pour apparaître sur actenses le blog et faire connaître votre action à vous, n’hésitez pas à nous contacter en commentant ce post ou en nous écrivant.

On peut tomber sur actenses le blog sans forcément connaître actenses l'association ! En quelques mots pour ceux qui se posent la question de savoir "pourquoi actenses ?".

Génération Y, enfants des baby-boomers, enfants de la crise, génération du millénaire… Les termes pour désigner les jeunes adultes ne manquent pas ! Cachés derrière ces mots à la mode dont l'un ou l'autre restera peut-être, qui sont les moins de 35 ans ? Quels sont les traits communs de cette génération qui joue avec les codes, ruse avec les étiquettes, se plaît à faire mentir toute tentative de la mettre dans une case ? Comment caractériser en un même mouvement des individus dont les parcours se diversifient, et qui maintiennent avec le groupe des rapports ambivalents, toujours teintés d'une distance que l'engagement de leurs parents refusait souvent ? Qui sont les jeunes adultes… Qui sommes nous ?